Úrad vlády SR vyhlasuje v súlade so zákonom č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme v platnom znení výberové konanie na miesto vedúceho zamestnanca, ktorý bude vykonávať funkciu štatutárneho orgánu v príspevkovej organizácii, ktorej zriaďovateľom je Úrad vlády Slovenskej republiky:
Generálny riaditeľ Národnej agentúry pre sieťové a elektronické služby
https://www.nases.gov.sk/vyhlasenie-vyberoveho-konania/index.htmlVK_generalny-riaditel-NASES_fin.pdf (184.2 KB)
ten výpis z registra trestov si už mohli odpustiť
inspirovat by sa mohli tu
http://james.sk/articles.asp?portal_id=1&pageid=1&id_dependency=10219&akcia=1
Ktovie, ako by to vyzeralo, keby šéfa ATOSu alebo IBM vybrali riaditelia odborov IT z rezortov
…by mu zostavili otazky…
…inak, ale ten test/otazky, by mohli tiez zverejnit…by som si ho rad spravil sam pre seba…mohol by to byt dalsi test naroda, ze kolko % ludi by mohlo riadit napr Nases…
idem do toho…
chcelo by to konecne nejaku kludnejsiu pracu…
…akoze to si nemyslim…ta pozicia nie je jednoducha, ked sa detailnejsie na to pozries a zamyslis…
Tak som to nemyslel
Skôr som si poťažkal nad súčasnou pozíciou
podla mna chod, oddychnes, teraz sa aj tak v eGov nic robit nebude, 1-2 roky, cize NASES bude v klidku
Myslíte, že aj ja mám šancu to vyhrať?
…ma niekto info, kto dalsi sa zucastnil vyberu a ake otazky uchadzaci museli zodpovedat?..
…kto z odbornej verejnosti bol clenom vyberovej komisie?..
Nebudem zakladat dalsi topic, lebo by sme ich tu uz na tuto temu mali neurekom
Vek najmenej 18 rokov a min. 10 ročná prax v riadiacej funkcii a skúsenosti s vedením a motiváciou pracovného tímu
tak musí mať tú previerku na tajné pri podaní prihlášky alebo až po tom, ako ho vyberú?
Je to jasne napsane: “U úspešného uchádzača sa bude vyžadovať”, uspesny je predsa ten kto to vyhra a potom sa bude vyzadovat …
Ak si správne pamätám, previerka sa v takýchto situáciách robí na konkrétne miesto + oblasť utajovaných skutočností, nie genericky “na tajné dokumenty”. Čiže sa ani nedá rozumne spraviť vopred.
pokial viem, tak nie. Ale o previerku mozes ziadat iba ak mas dovod. A ten dovod vznikne az ked bude sefom. Mohol by teda mat previerku z inych dovodov a potom by bola pouzitelna, ale tu ide len o informaciu ze ak nema, tak o nu musi poziadat po menovani.
Previerka nie je viazana na konkretne miesto, ale naopak konkretne miesto hovori k akym informaciam sa dostanes. Ak mas previerku ale nemas funkciu, tak sa nedostanes k nicomu, kedze to nepotrebujes vediet.